Hvordan Bryte Opp Med En Fyr På En Minnelig Måte

Innholdsfortegnelse:

Hvordan Bryte Opp Med En Fyr På En Minnelig Måte
Hvordan Bryte Opp Med En Fyr På En Minnelig Måte

Video: Hvordan Bryte Opp Med En Fyr På En Minnelig Måte

Video: Hvordan Bryte Opp Med En Fyr På En Minnelig Måte
Video: Forventning eller virkelighet! spill i det virkelige liv! små mareritt 2 i virkeligheten! 2024, November
Anonim

Bruddet skjer ikke utenom det blå. De vanligste årsakene er konflikt, gjensidig manglende evne til å inngå kompromisser, illusjonen om karakterers inkompatibilitet eller reell inkompatibilitet. Men noen ganger utspiller forholdet seg bare, når en blindvei, en av partnerne innser at det er på tide å dra.

Hvordan bryte opp med en fyr på en minnelig måte
Hvordan bryte opp med en fyr på en minnelig måte

Bruksanvisning

Trinn 1

Samtalen om å bryte opp med en fyr skal bare startes personlig. Ingen budbringere, SMS, telefonsamtaler og andre kommunikasjonsmetoder vil ha effekt. Et sediment vil forbli, en følelse av reversibilitet. Så bestill en avtale og fortell dem at du vil diskutere et viktig spørsmål.

Steg 2

Ikke start oppbruddssamtalen rett etter hilsenen. Sett deg i et tilbaketrukket område der ingen vil forstyrre deg. Deretter, i en kort setning i en bekreftende tone, angi bruddet. Mulige formuleringer: “Vi skilles”, “Vi må skille”. Mest sannsynlig tenker også den unge mannen på det og vil ikke krangle. Ellers, uansett hvilke argumenter han fremfører, uansett hva han ber om, forblir fast. Å skille betyr å skille.

Trinn 3

Oppgi deretter årsakene til bruddet. Hvis det handler om fyrens mangler: svik, aggresjon, sjalusi, fortell meg rett ut at du ikke kan leve med dem. Ikke stol på løfter om å forbedre, men vær ikke kynisk heller. Hvis årsaken er annerledes, oppgi den. Ikke gi veier ut av situasjonen, og ikke lytt til hans forslag. Hvis konflikten har nådd en pause, vil ikke selv denne samtalen endre noe.

Trinn 4

Ikke rot med den unge mannen i noen tid. Hvis du jobber sammen eller gjør annet vanlig arbeid, opptrer generalforsamlinger som om ingenting skjedde, men prøv å unngå å berøre ham. Vær høflig og vennlig.

Anbefalt: